Kurs i evaluering av inkluderingstiltak

Kurs & foredrag

Hva lærer du i dette kurset?

Kurset "Evaluering av inkluderingstiltak" gir en grundig innføring i hvordan du kan måle og evaluere effekten av inkluderingstiltak på arbeidsplassen. Vi starter med å definere hva evaluering av inkluderingstiltak innebærer, og hvorfor det er viktig for å sikre at tiltakene gir reell verdi. Du vil lære ulike metoder for evaluering, og hvordan du kan bruke nøkkelindikatorer (KPIer) for å måle fremgang og suksess innen inkludering.

Videre vil vi se på hvordan du kan analysere resultater og bruke funnene til å justere eller forbedre eksisterende tiltak. Gjennom praktiske case-studier og eksempler vil du få innsikt i hvordan bedrifter har evaluert og forbedret sine inkluderingstiltak. Avslutningsvis diskuterer vi hvordan du kan implementere forbedringstiltak basert på evalueringsresultater for å skape en mer inkluderende og effektiv arbeidsplass.

Målgruppe:
Kurset kan tilpasses deres nivå og målgruppe, samt holdes både fysisk og digitalt.

Samarbeidspartner uttalelse:

"Arbeidsinkludering er svært verdifullt for den enkelte, men også for oss som arbeidsgiver og ikke minst for oss som medmennesker i et samfunn med store forskjeller. John har et brennende engasjement for dette og det har vært en glede å samarbeide med ham"

Siri Digregrind

Seniorrådgiver • HR Arbeidsgiveransvar

Gjensidige Forsikring ASA

Kurs-i-evaluering-av-inkluderingstiltak

John Brenne brenner for inkludering og mangfold. Han har jobbet som personalleder og rekrutteringsleder, veileder i tiltaksbransjen og har videreutdanning innenfor ledelse og HR.

Gjennom Inklude hjelper han virksomheter med å bygge varige strukturer og kultur for inkluderende og sosialt bærekraftige arbeidsforhold.

Ta kontakt